为实现职工医疗互助的常态化、规范化、长效化，缓解职工因病致困、因病致贫的实际困难，弘扬职工互助互爱互济的精神，提高广大在职职工群众医疗保障水平。今年，连云港市总工会继续大力推行职工重大疾病和意外伤害互助保障计划，充分发挥工会娘家人作用，真正把职工互助保障打造成职工的“第二医保”。岗埠农场公司积极响应市总工会号召，大力推行此项政策，保障职工各项利益。

据悉，职工互助互济工作，有利于解决基本医疗保障与职工实际需求之间的矛盾，对于减轻在职职工的医疗负担、缓解患病职工家庭的经济困难、保障在职职工的身体健康，解决在职职工看病贵，医疗负担过重，大病致贫、致困等实际困难方面起到重要作用。

通过进一步落实职工之间的互相帮助，“聚小钱、办大事”，最终实现“无病我帮人、有病人帮我”，抓好重点环节，扎实推进职工重大疾病和意外伤害互助保障工作。进一步扩大岗埠职工医疗互助覆盖面，缓解职工因患重大疾病造成的生活困难，提高职工医疗保障水平，切实帮助患病职工减轻个人医疗负担。（朱丹）